2007年以来，我市14个县（市、区）审计机关在省审计厅、市审计局和本级党委政府的正确领导下，认真学习贯彻党的十八大、十八届历次全会和党的十九大精神，严格执行全面从严治党要求，深入推动审计管理制度改革，认真履行审计监督职责，大力推进审计全覆盖，不断加强干部队伍建设，审计监督在服务保障和促进全市经济社会跨越发展中作出了积极贡献。

一是领导班子团结干事，核心领导作用明显。总体上看，各县（市、区）审计局领导班子坚持把政治思想建设摆在首位，采取多种形式扎实抓好十九大精神学习贯彻落实、“两学一做”学习教育制度化常态化，切实把基层审计人员的思想和行动统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来。着力强化班子自身能力建设，努力提高科学决策水平，认真贯彻民主集中制，严格执行领导班子建设各项规章制度，党组书记较好地坚持了不直接分管人财物和末位表态制度，领导班子成员率先垂范，“头雁”效应明显，班子战斗力、凝聚力执行力不断增强。

二是坚持教育管理并重，狠抓干部队伍建设。总体上看，各被考核单位高度重视干部队伍建设，能有效稳定队伍、凝聚人心、创新发展，结合各地特色和工作任务，有效提高干部队伍依法履职能力。能紧紧围绕形势工作任务，克服工学矛盾，利用视频会商系统等现代方法手段，采取多种形式提升干部队伍能力素质。坚持以各种专项整治和清理为抓手，坚持严格管理与组织关心相结合，坚持八小时之内与八小时之外管理相结合，注重点滴养成和平时提醒相结合，强化作风建设，保持了干部队伍的稳定和发展。高度重视审计机关的领导班子建设，干部结构更加合理。广大基层审计人员政治觉悟较好，队伍思想稳定，能积极克服各种困难，紧紧围绕党组工作意图开展工作、抓好落实、推动发展。

三是紧紧围绕审计中心工作，充分发挥审计监督职能。总体上看，14个县（市、区）审计机关能紧紧围绕市审计局年度工作计划和本级党委政府中心工作，依法履行审计监督职责，积极推进审计全覆盖，充分发挥了审计“免疫系统”作用。突出抓好重大政策跟踪审计、预算执行审计、政府投资审计，经济责任审计、扶贫审计和资源环保审计，审计的广度和深度进一步提升。结合新的管理体制，进一步优化审计资源配置，加大审计计划统筹管理力度，修订完善业务工作制度，规范审计工作程序，有效地防范审计风险，提升审计质量。

四是全面打牢党的建设基础，大力抓好党风廉政建设。各县（市、区）审计局落实全面从严治党要求，以学习宣传贯彻党的十九大精神、“两学一做”学习教育常态化制度化、“基层党建提升年”等专项活动为抓手，狠抓党建目标责任制落实，进一步规范基层党组织建设，落实党的组织生活制度，加强党费使用管理，丰富党建工作平台，有效促进了基层党建工作质量的提升。深刻把握新形势下全面从严治党工作的新思路，新部署，切实提高政治站位，树牢“四个意识”，自觉扛起“两个责任”，全面聚焦“四风”问题，积极践行监督执纪“四种形态”，坚持不懈正风肃纪，为审计创新发展提供了组织保障和纪律保证。坚持层层压实责任，切实把党风廉政责任落实到人，注重抓好制度建设，修订完善了党风廉政建设规章制度，严把风险隐患关口，认真排查廉政风险点。

五是机关规范化建设水平不断提高，精神文明建设成果丰硕。各县（市、区）审计局注重抓好机关内部建设，不断完善内部管理制度，提高机关公文质量，规范内部管理秩序，积极出台了各类法规制度和文件，有效提高了机关工作效率。基本做到了及时、如实向市审计局报告如下情况，一是上报贯彻执行审计法及相关法律法规的相关情况；二是按时上报年度工作计划、工作总结和“两个报告”；三是上报重要审计工作进展情况；四是上报审计工作中的创新做法及经验总结；五是上报审计结果。重视抓好宣传工作，充分利用各种媒体广泛宣传审计工作成效和审计人形象，扎实推进系统精神文明建设。

六是着力构建数字化审计平台，积极探索大数据环境下审计全覆盖模式。各县（市、区）审计局坚持把审计信息化建设作为提升审计质量、实现审计全覆盖的重要抓手，结合自身特点，积极组建数据分析团队，充分利用疑点查核成果，提升了审计效率和质量；大力抓好计算机审计培训，积极参加审计署、审计厅以及CISA等各类考试培训，进一步夯实了人才建设基础；采取走出去、请进来的方式，充分利用各种资源，认真抓好计算机基础应用课题研究，创新计算机审计方法，完善软硬件建设；重视信息化建设，进一步提升了信息化审计专业水平。

                【市局人教处】